Zapraszamy do zapoznania się z ofertą szkoleń Bezpiecznego Przedszkola, które prowadzimy i organizujemy wspólnie z firmą szkoleniową Dictum.

1.Podstawa programowa oraz sposoby jej monitorowania

Cel szkolenia : Poszerzenie wiedzy i umiejętności z zakresu monitorowania podstawy programowej wychowania przedszkolnego

Forma szkolenia: Wykład, warsztat

Zakładane rezultaty: Nauczyciele pogłębią swoje umiejętności z zakresu monitorowania postępów w realizacji podstawy programowej wychowania przedszkolnego

Zagadnienia:

  1. 1.Przypomnienie założeń podstawy programowej wychowania przedszkolnego:
    – cele, warunki realizacji, podstawa prawna
  2. Monitorowanie stopnia realizacji podstawy programowej wychowania przedszkolnego
    – podstawy prawne, cele i sposoby monitorowania zapoznanie z przykładowymi arkuszami do monitorowania
  3. Warsztaty – tworzenie własnych arkuszy do monitorowania podstawy programowej wychowania przedszkolnego.

Adresaci szkolenia: dyrektorzy, wicedyrektorzy, nauczyciele przedszkola,

Czas trwania : 4 godziny

2. Innowacja pedagogiczna jako nowatorskie rozwiązanie programowe

Cel szkolenia: Nabycie wiedzy i umiejętności potrzebnych do wdrażania innowacji pedagogicznej.

Forma szkolenia: Wykład, warsztat

Zakładane rezultaty: Nauczyciele nabędą wiedzę i umiejętności potrzebne do wdrażania innowacji pedagogicznych- będą je sukcesywnie wdrażali

Zagadnienia:

  1. Innowacja pedagogiczna jako nowatorskie rozwiązanie programowe
    – podstawa prawna, procedury wdrażania innowacji pedagogicznej, rodzaje innowacji, struktura dokumentu opisującego działalność innowacyjną
  2. Omówienie przykładowych innowacji pedagogicznych
  3. Warsztaty- „Nowatorskie rozwiązania w mojej placówce” – Tworzenie przykładowych innowacji, które mogą powstać w przedszkolu ze względu na potrzeby placówki, bazę materialną, zasoby kadrowe itp. – omówienie ich konstrukcji.

Metody prowadzenia zajęć: Wykład, pokaz, burza mózgów, problemowa

Adresaci szkolenia : dyrektorzy, wicedyrektorzy, nauczyciele przedszkola

Czas trwania szkolenia : 4 godziny

3. Program wychowania przedszkolnego, jako podstawowe narzędzie realizacji podstawy programowej.

Cele szkolenia: Nabycie kompetencji potrzebnych do tworzenia programów autorskich

Forma szkolenia: Wykład, warsztat

Zakładane rezultaty: Nauczyciele potrafią tworzyć programy autorskie

Zagadnienia:

  1. Procedury zatwierdzania programu -zgodność programu z podstawą programową wychowania przedszkolnego
  2. Konstrukcja programu własnego w oparciu o program „Bezpieczne Przedszkole”- zapoznanie z przykładowymi programami autorskimi.
  3. Warsztaty- tworzenie PROGRAMU WYCHOWAWCZEGO PRZEDSZKOLA

Metody pracy:Wykład, pokaz, burza mózgów, problemowa

Adresaci szkolenia: dyrektorzy, wicedyrektorzy, nauczyciele przedszkoli

Czas trwania : 4 godziny

4. Metoda Integracji Sensorycznej i jej wykorzystanie w pracy z przedszkolakami

Cele : Zapoznanie z Metodą Integracji Sensorycznej oraz ze sposobami wykorzystania jej do pracy z dziećmi w wieku przedszkolnym.

Forma szkolenia: Wykład, warsztat

Zakładane rezultaty: Nauczyciele zdobędą podstawową wiedzę na temat Metody Integracji Sensorycznej oraz zdobędą umiejętności wykorzystania jej do pracy z dziećmi w wieku przedszkolnym- diagnozowanie dzieci, przykładowe zabawy i zajęcia.

Zagadnienia:

Wykład : Metoda Integracji Sensorycznej A. J. Ayres jako metoda pracy z przedszkolakami

Warsztaty – zabawy i zajęcia rozwijające Integrację Sensoryczną

Metody pracy: Wykład, pokaz, ćwiczenia

Adresaci szkolenia: Nauczyciele przedszkola

Czas trwania: 5 godzin Na zajęcia należy zabrać wygodny ubiór

5.Wyzwalanie dziecięcej kreatywności – sześciolatek w szkole.

Adresaci szkolenia: nauczyciele edukacji wczesnoszkolnej

Cele: – Zapoznanie z rysem psychologicznym dziecka sześcioletniego.

– Poznanie sposobów diagnozowania i obserwacji ucznia klasy pierwszej.

– Zapoznanie z metodami pracy z dzieckiem sześcioletnim.

Program

  1. Charakterystyka dziecka sześcioletniego.
  2. Gotowość szkolna.
  3. Gotowość dziecka sześcioletniego do nauki w szkole.
  4. Arkusz wstępnej obserwacji ucznia klasy pierwszej.
  5. Metody pracy z dzieckiem sześcioletnim.

Metody:

wykład połączony z prezentacją oraz warsztaty

Czas trwania szkolenia: 6 godzin dydaktycznych

6.Bezpieczeństwo i profilaktyka agresji w szkołach (łącznie z agresją słowną)

Cele:

  1. Nauczyciel poznaje psychologiczne podłoże agresywnego zachowania
  2. Nauczyciel otrzymuje narzędzie pozwalające na pracę z uczniem w zakresie rozpoznawania emocji i radzenia sobie z nimi.
  3. Nauczyciel poznaje nowe metody pracy pozwalające na minimalizowanie i kanalizowanie agresji

Dla kogo? Nauczyciele przedszkoli, szkół podstawowych.

Program:

  1. Czy warto być grzecznym?
  2. Co to jest agresja? Konflikt a agresja
  3. Podłoże agresywnych zachowań
  4.  Agresja słowna – przyczyny
  5. Agresja fizyczna przyczyny
  6. Błędne koło zachowań Fridemanna von Thuna
  7. Błędy w komunikacja werbalnej i niewerbalnej przyczyną konfliktów
  8. Asertywność i agresja
  9. Jak rozwiązywać konflikty: mediacja, negocjacje i inne
  10. Gry i zabawy terapeutyczne
  11. Sposoby nieinwazyjnego wyrażania gniewu. Komunikat „ja”
  12. Parafraza jako narzędzie rozumienia cudzego gniewu.

Metody:

Aktywne, ćwiczenia grupowe i indywidualne, analiza przypadku,

Czas trwania szkolenia: jednodniowe: 6 godzin. Pełny cykl: 3 x 6 godzin lub szkolenie wyjazdowe 2 dni, łącznie 14 godzin.

7. Metoda projektu i jej wykorzystanie w pracy z dziećmi w wieku przedszkolnym i wczesnoszkolnym

Adresaci szkolenia : Nauczyciele przedszkola i edukacji wczesnoszkolnej

Cele szkolenia:

Zapoznanie z METODĄ PROJEKTU, Poznanie struktury projektu, Poznanie sposobów wykorzystania metody w pracy z dziećmi w wieku przedszkolnym i wczesnoszkolnym

Przebieg:

  1. Zapoznanie z metodą projektu
  2. Omówienie struktury projektu
  3. Poznanie przykładowych projektów realizowanych w przedszkolu
  4. Tworzenie projektów na potrzeby własnej placówki – warsztaty

Metody : wykład połączony z prezentacją oraz warsztaty

8.Metody aktywizujące oraz ich wykorzystanie w pracy z dziećmi.

Adresaci szkolenia: Nauczyciele wychowania przedszkolnego i edukacji wczesnoszkolnej

Cele:

Poznanie korzyści ze stosowania metod aktywizujących w pracy z dziećmi, Poznanie wybranych metod aktywizujących: pedagogika zabawy „Klanza”, gry interaktywne, drama, metoda projektu, symulacje, burza mózgów, wspólne rysowanie, Przećwiczenie i utrwalenie wybranych zabaw i gier

Przebieg:

  1. Poznanie wybranych metod aktywizujących
  2. Poznanie korzyści płynących ze stosowania tych metod w pracy z dziećmi
  3. Poznanie wybranych zabaw i gier- warsztaty

Metody: wykład oraz warsztaty

Czas trwania: 5-6 godzin

9.Rola zabawy tematycznej i dydaktycznej w rozwijaniu i kształtowaniu bezpiecznych postaw u dzieci. Przykłady zabaw oraz rola nauczyciela w ich inicjowaniu i przebiegu.

Szkolenie ma na celu zapoznanie nauczycieli z rolą zabawy w rozwoju dziecka w wieku przedszkolnym, z rodzajami zabaw oraz ich charakterystyką.

Przebieg:

  1. Wykład na temat roli zabawy w rozwoju dziecka w wieku przedszkolnym
  2. Rodzaje zabaw oraz ich charakterystyka
  3. Rola nauczyciela w kierowaniu zabawą
  4. Przykłady zabaw rozwijających u dzieci poczucie bezpieczeństwa- warsztaty

Adresaci szkolenia: nauczyciele przedszkola

Czas trwania : 3-4 godziny

10. Gry i zabawy terapeutyczne- warsztaty

Cele: Zapoznanie z grami i zabawami terapeutycznymi poprawiającymi relacje w grupie, wyrabiającymi umiejętność współpracy z partnerem, wyciszającymi, zmniejszającymi poziom agresji u dzieci, poprawiającymi koncentrację i uwagę

Czas trwania : 5 godzin lub 10 godzin (dwa dni)

Adresaci szkolenia: nauczyciele przedszkola oraz edukacji wczesnoszkolnej

11.Wspomaganie rozwoju mowy dziecka – elementy logopedii w pracy nauczyciela

Podczas warsztatów nauczyciele poznają sposoby diagnozowania mowy dzieci oraz ciekawe pomysły na zabawy i ćwiczenia rozwijające mowę.

Adresaci: nauczyciele przedszkoli oraz edukacji wczesnoszkolnej

Przebieg:

  1. 1.Badania przesiewowe- diagnoza
  2. Ćwiczenia oddechowe
  3. Ćwiczenia artykulacyjne
  4. Ćwiczenia ortofoniczne
  5. Ćwiczenia słuchowe

Czas trwania: 4 godziny

12. Rozwijanie umiejętności społecznych i inteligencji emocjonalnej poprzez zabawę

Cel: Nauczyciele zapoznają się z tematyką inteligencji emocjonalnej; poznają charakterystykę rozwoju społecznego dziecka w wieku przedszkolnym; poznają gry i zabawy kształtujące charakter, wrażliwość i inteligencję.

Przebieg:

  1. Zapoznanie z problematyką inteligencji emocjonalnej
  2. Charakterystyka rozwoju emocjonalnego dziecka w wieku przedszkolnym
  3. Zabawy i ćwiczenia kształtujące poczucie wartości, lepszą komunikację w grupie, sprzyjające zachowaniom pożądanym.

Adresaci: nauczyciele wychowania przedszkolnego

Czas trwania: 4 – 5 godzin

13. Dziecko z zaburzeniami zachowań w grupie przedszkolnej

Cel: nauczyciele dowiedzą się jakie są cechy dojrzałości emocjonalnej dzieci w wieku przedszkolnym,

– poznają przyczyny zaburzeń emocjonalnych u dzieci, takich jak: agresja, nadpobudliwość, brak pewności siebie, poczucie niższości, smutek, nieśmiałość,

– dowiedzą się jak pracować z takimi dziećmi

Przebieg:

  1. Zapoznanie z cechami emocjonalnymi dziecka w wieku przedszkolnym
  2. Poznanie przyczyn zaburzeń
  3. Wskazówki do pracy z dzieckiem nadpobudliwym i agresywnym
  4. Gry i zabawy przeciwko agresji
  5. Wskazówki do pracy z dziećmi zahamowanymi i znerwicowanymi
  6. Zasady współpracy z rodzicami

Adresaci szkolenia: nauczyciele wychowania przedszkolnego

Czas trwania: 4 godziny

14.Jak radzić sobie z zachowaniami niepożądanymi u dzieci

Cele:

– zapoznanie z różnymi rodzajami agresji u dzieci oraz ich przyczynami,

– poznanie sposobów odreagowywania i pozbywania się złości i agresji,

Przebieg:

  1. Poznanie objawów zaburzeń emocjonalnych oraz ich przyczyny.
  2. Zabawy i ćwiczenia służące rozpoznawaniu i nazywaniu emocji
  3. Zabawy na rozładowywanie napięć i pozbywanie się agresji.

Adresaci: nauczyciele wychowania przedszkolnego.

Czas trwania: 4 godziny

15. Warsztaty. Jak znaleźć czas na pracę dom i siebie?

Cele: Poznanie podstawowych zasad racjonalnego i efektywnego zarządzania sobą w czasie

– zdobycie umiejętności racjonalizacji zadań do wykonania, określania celów, planowania

Przebieg:

  1. Ja i mój czas
  2. Matryca Eisenhowera
  3. Pożeracze czasu
  4. Zasada dwóch minut, czyli metoda Davida Allena
  5. Jak zaplanować najbliższe godziny, dni, miesiące i lata?

Adresaci: nauczyciele wychowania przedszkolnego.

Czas trwania: 4 godziny

16. Twórcze i kreatywne myślenie elementem pracy nauczyciela

Cele: Nauczyciele poznają podstawowe zasady kreatywnego i twórczego działania, poznają techniki zapamiętywania i aktywizacji obu półkul mózgowych, poznają zabawy i ćwiczenia pozwalające na rozwój kreatywności zarówno swojej i dzieci

Przebieg:

  1. Jak myśli mózg?
  2. Metoda Dennisona i inne techniki aktywizacji obu półkul mózgowych
  3. Czy twórcze myślenie jest dla każdego?
  4. Zabawy rozwijające kreatywność
  5. Techniki zapamiętywania. Mapy myśli

Adresaci: nauczyciele wychowania przedszkolnego

Czas trwania: 4 godziny

17. Warsztaty komunikacji: Dlaczego trudny rodzic jest trudny?

Cele: Komunikacja pomiędzy personelem a rodzicami to często źródło wielu problemów i stresu. Nauczyciele poznają podstawowe zasady rządzące komunikacją interpersonalną. Poznają główne błędy komunikacji, zaburzenia, przyczyny konfliktu oraz sposoby radzenia sobie z tak zwanym „trudnym rodzicem”

Przebieg:

  1. Dlaczego tak trudno nam się rozmawia?
  2. Zasady poprawnej komunikacji z elementami asertywności
  3. Aktywne słuchanie, parafraza, komunikat „ja”
  4. Błędy i szumy
  5. Skąd się biorą trudni rodzice

Adresaci: nauczyciele wychowania przedszkolnego, dyrektorzy placówek

Czas trwania: 4 godziny

18. Stres, wypalenie zawodowe w przedszkolu.

Cele: Stres i następnie wypalenie zawodowe to główna przyczyna spadku jakości pracy nauczyciela. Podczas warsztatów nauczyciele nauczą się rozpoznawać symptomy stresu, niwelować stresogeny ze swojego otoczenia. Poznają podstawowe techniki radzenia sobie ze stresem i wypaleniem zawodowym.

Przebieg:

  1. Ewolucyjne i fizjologiczne podłoże stresu
  2. Wewnętrzne i zewnętrzne przyczyny stresu
  3. Eustres i dystres
  4. Stres, zarządzanie czasem i wypalenie zawodowe
  5. Techniki radzenia sobie ze stresem

Czas trwania: 4 godziny

Adresaci: pracownicy placówek przedszkolnych, nauczyciele

19. Ochrona Danych Osobowych w pracy przedszkola

Cele. Ochrona danych osobowych powinna być jednym z elementów codziennej pracy wszystkich pracowników przedszkola. Nauczyciele i pracownicy poznają główne zapisy ustawy o ochronie danych osobowych, znaczenie ustawy i innych przepisów w codziennej pracy. Potrafią prawidłowo chronić dane osobowe dzieci i rodziców. Szkolenie jest jednym z elementów wprowadzenia polityki bezpieczeństwa w placówce

Przebieg:

  1. Podstawowe definicje i pojęcia ochrony danych osobowych
  2. Obowiązki nauczyciela i pracownika placówki oświatowej w zakresie ODO
  3. Współpraca z rodzicami i podmiotami zewnętrznymi a ODO
  4. Co to jest i jak chronić zbiory danych osobowych.
  5. Odpowiedzialność służbowa i karna nauczycieli w świetle ODO

Czas trwania: 2 godziny

Adresaci: wszyscy pracownicy przedszkola, dyrektorzy, sekretarze, administratorzy danych osobowych

Prowadzący nasze szkolenia to doświadczeni trenerzy, terapeuci, logopedzi i nauczyciele z wieloletnim stażem pedagogicznym, specjaliści komunikacji interpersonalnej, prawa oświatowego.

Warunki organizacji szkoleń: szkolenia organizujemy w systemie zamkniętym i półzamkniętym (dwie, trzy placówki z jednej miejscowości). Liczba osób 10 – 25. Z wyjątkiem Ochrony Danych Osobowych, gdzie grupa może być większa (do 40 osób) Cena od 50- 60 zł od osoby plus ew. koszty transportu i noclegu trenera (ustalane indywidualnie w zależności od miejsca szkolenia) Uczestnicy otrzymują zaświadczenia o ukończeniu kursu. Wszelkie szczegóły organizacji szkolenia zawsze ustalamy indywidualnie.

Kontakt:

Piotr Gabrysz tel. 601502002; tel/fax 774815313 e-mail: piotr.gabrysz@diktum.pl

Dictum ul. Sławięcicka 2/3 47-230 Kędzierzyn- Koźle NIP 7491373500 lub przez formularz kontaktowy na naszej stronie